Stellenplan 2020

Die vorliegende Beschlussvorlage zum Stellenplan 2020 sieht eine Erhöhung der Gesamtstellenzahl der Verwaltung um 60,62 Vollzeitäquivalente auf insgesamt 942,22 Vollzeitäquivalente vor. Dieser Zuwachs begründet sich maßgeblich durch die Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und die Bewältigung neuer Aufgaben. Insbesondere in den Bereichen Kinderbetreuung (33,5 VzÄ), Feuerwehr (13,0 VzÄ), soziale Dienste (7,0 VzÄ) sowie Grundsicherung und Betreuungsstelle (1,5 VzÄ) ist eine Aufstockung vorgesehen. Weitere 9,77 Vollzeitäquivalente sind für verschiedene Fachbereiche geplant, etwa zur Erfüllung der Verkehrssicherungspflicht bei Brückenbauwerken oder zur Umsetzung klimarelevanter Ziele.

Dem gegenüber stehen im Jahr 2019 realisierte Einsparungen in Form von 4,15 Planstellen. Die Verwaltung führt aus, dass die Möglichkeiten zur Stelleneinsparung aufgrund der bisherigen Konsolidierungsmaßnahmen bereits weitgehend ausgeschöpft seien.

Finanziell resultiert aus dem Entwurf ein struktureller Mehraufwand von rund 4.157.760 Euro. Unter Berücksichtigung von Refinanzierungsanteilen in Höhe von 1.320.110 Euro reduziert sich dieser Betrag auf etwa 2.837.650 Euro. Die Vorlage enthält zudem Details zu Stellenumwandlungen, die unter anderem durch Neubewertungen oder die Anpassung von Vorratsstellen entstehen. Die Einrichtung neuer Planstellen umfasst unter anderem das Amt für kommunale Finanzen, das Amt für öffentliche Ordnung sowie das Amt für Soziales und Wohnen.