Stellenplan 2012

Der Entwurf zum Stellenplan 2012 der Stadt Gladbeck sieht eine Reduzierung der Gesamtstellenzahl von 761,7 Stellen im Jahr 2011 auf 760,9 Stellen im Jahr 2012 vor. Dies entspricht einem Rückgang von 0,8 Stellen. Trotz des Stellenabbaus und verschiedener Umwandlungen ergibt sich ein struktureller Mehraufwand von jährlich rund 7.210 Euro, da die Kosten für neu einzurichtende Stellen die Einsparungen übersteigen.

Geplant ist die Einsparung von 5,0 Planstellen. Im Gegenzug sollen 5,8 Stellen neu eingerichtet werden. Zu diesen Neuschaffungen gehören Anpassungen im Bereich Steuern und Abgaben, eine Planstelle für Lotsen im Haus der Sozialen Leistungen sowie die Verstetigung der Projekte „Anstoß“ und „Bildungsunterstützung an Grundschulen“. Zudem ist eine Aufstockung der Musikschule vorgesehen. Für den Bereich Hilfen zur Erziehung wird empfohlen, zusätzliche Stellen erst nach Abschluss externer Untersuchungen einzurichten.

Aufgrund steigender Schülerzahlen im Landesprogramm „JEKI“ ist eine halbe Stelle erforderlich. Im Bereich der Amtsvormundschaften wird eine dritte Planstelle notwendig, da eine neue Fallobergrenze gilt. Die Verwaltung folgt zudem dem Vorschlag des Personalrates zur Ausweisung einer Planstelle beim Amt für Jugend und Familie. Für das Ingenieuramt wird eine befristete Personalaufstockung für einen Straßenbegeher vorgeschlagen, während die Erhöhung der Wochenstunden der Sachgebietsleitung Bürgeramt befristet bis März 2013 geplant ist. Die Einrichtung einer neuen Planstelle für einen mobilen Hausmeisterdienst wird abgelehnt.