Familienfreundlichkeit stärken - Gladbecker Unternehmen und Stadtverwaltung entwickeln gemeinsame Lösungen

Die vorliegende Mitteilungsvorlage 14/0502 des Bürgermeisterbüros informiert den Wirtschaftsförderungs- und Grundstücksausschuss über geplante Maßnahmen zur Stärkung der Familienfreundlichkeit in der Stadt Gladbeck. Ziel der Initiative ist es, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowohl in der Stadtverwaltung als auch in der lokalen Wirtschaft zu fördern, um die Attraktivität des Standorts im Kontext des demografischen Wandels und des Fachkräftemangels zu erhöhen.

Im Rahmen der Re-Auditierung „Familiengerechte Kommune“ wurden bereits Veranstaltungen durchgeführt, um Kooperationen zwischen der Verwaltung und lokalen Arbeitgebern zu initiieren. Ein zentraler Bestandteil der weiteren Planung ist eine Veranstaltungsreihe zum Thema „Lebensphasenorientierte Familienfreundlichkeit in Unternehmen“. Diese Seminarreihe soll in Zusammenarbeit mit dem Kompetenzzentrum Frau und Beruf Emscher-Lippe realisiert werden. Die Inhalte der Informationsveranstaltungen sollen sich mit verschiedenen Lebenssituationen wie Ausbildung, Familiengründung, Kinderbetreuung und Pflege befassen, um Unternehmen Hilfestellungen für familienfreundliche Maßnahmen zu bieten. Der Auftakt dieser Reihe ist für das erste Quartal 2015 vorgesehen.

Zusätzlich ist die Einführung eines Wettbewerbs unter dem Titel „Familienfreundlicher Betrieb“ geplant. Mit diesem Vorhaben sollen Unternehmen ausgezeichnet werden, die eine familienfreundliche Personalpolitik verfolgen. Für die Umsetzung der beschriebenen Maßnahmen sind laut Vorlage keine finanziellen Auswirkungen auf den Haushalt zu erwarten. Der Entwurf sieht vor, dass der Ausschuss den Bericht zur Kenntnis nimmt.